Personalauswahl in Unternehmensberatungen: Validität und Nutzen der Eignungsdiagnostik
(Evaluation der Eignungsdiagnostik bei der Personalauswahl von Unterneh)
(Buch)
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Tobias Plate analysiert empirisch Konzepte zur Optimierung der Personalauswahl von Unternehmensberatern und zeigt Möglichkeiten der monetären Bewertung dieser Optimierungsansätze auf. Dadurch können die Personalverantwortlichen ihrem von ökonomischen Kennziffern beherrschten Managementumfeld besser gerecht werden.