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Lieferstatus:	Auf Bestellung (Lieferzeit unbekannt)
Veröffentlichung:	November 2006
Genre:	Wirtschaft / Recht
	B / Betriebswirtschaft und Management / Business and Management / Business and Management, general / Business Strategy/Leadership / Dienstleistungsnetzwerke / Management / Management und Managementtechniken / Netzwerkmanagement / optimieren / Organisation / Tertiärisierung / Unternehmensnetzwerk / Wissensmanagement / Wissenstransfer
ISBN:	9783835006157
EAN-Code:	9783835006157
Verlag:	Dt. Universitätsvlg.
Einband:	Kartoniert
Sprache:	Deutsch
Serie:	Unternehmenskooperation und Netzwerkmanagement
Dimensionen:	H 210 mm / B 148 mm / D 12 mm
Gewicht:	454 gr
Seiten:	202
Illustration:	XX, 202 S.
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Inhalt:

In der neueren wirtschaftswissenschaftlichen Literatur werden die zunehmende Dynamisierung der Unternehmensumfelder und die Tertiärisierung der Wirtschaft konstatiert. Beide Entwicklungen tragen massgeblich zur zunehmenden Akzentuierung des betrieblichen Wissensbedarfs bei. Martin Ahlert, Günther Blaich und Jan Spelsiek gehen der Frage nach, wie sich Unternehmen einem idealtypischen Wissensmanagement annähern können. Dazu untersuchen sie, inwiefern motivationale Aspekte des Wissenstransfers, den Transfer von Wissen beeinflussende Faktoren und technologische Aspekte zusammengeführt werden können, um als Basis zur systematischen Gestaltung des Wissenstransfers - nicht nur innerhalb von Unternehmen, sondern vor allem auch in Unternehmensnetzwerken - zu dienen. Anschliessend entwickeln sie eine Relationship Management Balanced Scorecard zur Gestaltung und Evaluierung des Wissenstransfers in Unternehmensnetzwerken.