Übersicht			Auf mobile öffnen

Lieferstatus:	i.d.R. innert 2-7 Tagen versandfertig
Veröffentlichung:	Januar 2023
Genre:	Wirtschaft / Recht
	Change / Führung / Führungskraft / Geist / Leadership / Management f. Führungskräfte / Management f. Teams / Mindset / Mitarbeiter / Ratgeber Wirtschaft / Transformation / Unternehmen / Veränderung / Verstehen / Wirtschaft u. Management
ISBN:	9783527510993
EAN-Code:	9783527510993
Verlag:	Wiley-Vch
Einband:	Gebunden
Sprache:	Deutsch
Dimensionen:	H 216 mm / B 140 mm / D 23 mm
Gewicht:	442 gr
Seiten:	256
Bewertung:	Titel bewerten / Meinung schreiben

Inhalt:

Die rasant wachsende Geschwindigkeit der Abfolge von Veränderungen führt zu einer nie dagewesenen Herausforderung für Unternehmen und deren Mitarbeiter. Das Buch von Silvia Glaser zeigt auf, warum ein passendes, für die Transformation geeignetes Mindset gerade für Führungskräfte heute unabdingbar ist und wie sie dieses aufbauen, um aus einer stabilen Position heraus, kontextuell und kraftvoll zu handeln und entsprechend stimmige wie nachhaltig-verantwortungsvolle Entscheidungen im Change zu treffen. Dazu bedarf es eines bewussten und trennscharfen Mindsets. Schliesslich formen wir aus unserem Mindset heraus, aktiv äussere wie innere Veränderungen und machen damit individuelle und unternehmerische Transformation erst möglich. In Form von mehreren Szenarien beschreibt die Organisationsentwicklerin und Moderatorin von Coaching-Prozessen Silvia Glaser, wie Führungskräfte und Unternehmen vielfältige Spannungsfelder im Hinblick auf Transformation und Zukunft erfahren, erleben und meistern. Sie beschreibt, wie es ihnen gelungen ist und gelingt, ein "transformierendes Mindset" zu entwickeln, und ermutigt die Lesenden ihres Buchs auf unterhaltsame und gleichermassen wirksame Weise, sich damit auseinanderzusetzen.