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Lieferstatus:	Auf Bestellung (Lieferzeit unbekannt)
Veröffentlichung:	April 2011
Genre:	Wirtschaft / Recht
	Business and Management / Business Strategy and Leadership / Leadership / Management / Management & management techniques / Management science / Organisation (ökonom.) / Vertrauen
ISBN:	9783834927866
EAN-Code:	9783834927866
Verlag:	Gabler
Einband:	Kartoniert
Sprache:	Deutsch
Serie:	Gabler Research
Dimensionen:	H 210 mm / B 148 mm / D 24 mm
Gewicht:	544 gr
Seiten:	358
Illustration:	XVIII, 358 S. 81 Abb., schwarz-weiss Illustrationen
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Inhalt:

Bisher wird Vertrauen zum einen als Ergebnis langfristig stabiler und sicherer Zustände betrachtet. Zum anderen herrscht die Vorstellung der "managebility" von Vertrauen, wonach sich Vertrauen durch instrumentelle Akte des Managements erzeugen lässt. Peter Raunicher dagegen untersucht Vertrauen als ein Phänomen, das sich nicht herstellen lässt, sondern sich gleichsam in Prozessen organisationaler Transformation einstellt. Vor dem Hintergrund organisationstheoretischer und sozialphilosophischer Ansätze versucht er, Veränderungen in Organisationen als Quelle für Vertrauen zu konzeptualisieren.