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Herausgeber: 
  • Eric Lippmann
  • Coaching: Angewandte Psychologie für die Beratungspraxis 
     

    (Buch)
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    Übersicht

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    Lieferstatus:   Auf Bestellung (Lieferzeit unbekannt)
    Veröffentlichung:  August 2013  
    Genre:  Psychologie / Pädagogik 
     
    A / Behavioral Science and Psychology / Counseling / Counseling Psychology / Human Resource Management / Industrial and Organizational Psychology / Industrial psychology / Management / Management & management techniques / Medical administration & management / Medical counselling / Personnel & human resources management / Personnel Management / Practice and Hospital Management / Practice of medicine / Psychotherapy / Psychotherapy and Counseling / Work and Organizational Psychology
    ISBN:  9783642359200 
    EAN-Code: 
    9783642359200 
    Verlag:  Gabler 
    Einband:  Gebunden  
    Sprache:  Deutsch  
    Dimensionen:  H 240 mm / B 168 mm / D 35 mm 
    Gewicht:  1007 gr 
    Seiten:  471 
    Illustration:  XXVI, 471 S. 49 Abb., schwarz-weiss Illustrationen 
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    Inhalt:
    Coaching - worauf es wirklich ankommt!

    Coaching ist in aller Munde, die Angebote sind zahlreich, der Markt ist mittlerweile von vermeintlich neuen "Tools", Techniken und Ansätzen etc. fast übersättigt und sehr unübersichtlich. Dieses Buch hilft, den Überblick zu behalten und zeigt, worauf es ankommt! - In der 3. Auflage umfassend ergänzt durch Kapitel zu psychodynamischen Ansätzen, Diversity-Aspekten oder Coaching im Sport u.v.m.

    Coaching ganz praktisch!

    • systematischer Überblick über die wichtigen Aspekte des Coachings
    • verschiedene Ansätze - verständlich beschrieben nach einem einheitlichen Raster
    • Bezug zur Praxis durch zahlreiche Fallbeispiele
    • Serviceteil mit konkreten Hilfen: Tipps zur Auswahl von Coaches und Links zu Weiterbildungen, Kongressen und Zeitschriften

    Coaching - wie und wann?

    • einzeln, in der Gruppe, kollegial, extern oder intern, als Selbst- oder E-Coaching - verschiedene Settings einheitlich dargestellt mit Schwerpunkt auf Einzelcoaching
    • bei Veränderungsprozessen, bei Konflikten, im Rahmen der betrieblichen Bildung, im Umgang mit Medien, bei Laufbahnfragen, bei Freistellungen u.v.m. - Überblick über die Anwendungsfelder

    Coaching - für wen und wo?

    • Führungskräfte im unteren, mittleren oder im Top-Management und Projektleitende
    • in Wirtschaft, Politik, Schule, Human Resource Management usw.

    DAS Grundlagenbuch für

    Coaches und ihre wichtigsten Zielgruppen!

      
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