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Autor(en): 
  • Petra Bartoli y Eckert
  • 48 Impulse für den Umgang mit Veränderungen: Für Kita, Krippe und Tagespflege 
     

    (Buch)
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    Übersicht

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    Lieferstatus:   Auf Bestellung (Lieferzeit unbekannt)
    Veröffentlichung:  März 2023  
    Genre:  Psychologie / Pädagogik 
     
    für die Vorschule / Für die Vorschule (Deutschland) / Kindergarten Team / Kita-Team / Kitateam / Kommunikation im Team Kita / Management# Führung und Motivation / Methoden Teamarbeit Kita / Personale Kompetenz Erzieherin / Perspektivwechsel Karten / rolle der erzieherin / selbstreflexion erzieher / Selbstreflexion Erzieherin / Selbstreflexion Methoden Erzieher / Teamarbeit in der Kita / teamarbeit kita / Teambuilding Kindergarten / Teamentwicklung in der Kita
    ISBN:  9783834662538 
    EAN-Code: 
    9783834662538 
    Verlag:  An der Ruhr 
    Einband:  Non Book  
    Sprache:  Deutsch  
    Dimensionen:  H 120 mm / B 79 mm / D 18 mm 
    Gewicht:  142 gr 
    Seiten:  48 
    Illustration:  Schön gestaltete stabile Karten inkl. 8 Seiten Begleitheft mit weiteren Tipps und Anregungen. 
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    Inhalt:

    Impuls-Fragekarten zur Begleitung von Veränderungsprozessen für Leitungskräfte in Kita, Krippe und Ganztagsbetreuung +++

    "Welche Sorgen oder Ängste, die du noch vor einem Jahr hattest, konntest du loslassen? Welchen Sinn wird das, was du gerade tust, in einem Jahr haben?" - Gute Fragen sind wie eine Einladung - sie regen zum Nachdenken an und eröffnen Gespräche, um miteinander in einen guten, ehrlichen Kontakt zu treten und eigenen Ideen, Lösungen und Wünschen auf die Spur zu kommen. In Ihrem anspruchsvollen Arbeitsalltag in der Kindertagesstätte, der Krippe, einem Kindertagespflegeteam oder in der Ganztagsbetreuung von Schulkindern werden Sie häufig mit Herausforderungen konfrontiert. Diese lassen sich mit einer guten Kommunikation besser bewältigen. Die 48 Karten mit offenen Fragen aus den Kategorien "Blick in die Vergangenheit", "Die Gegenwart im Blick" und "Blick in die Zukunft" helfen Ihnen dabei, Veränderungen lösungs- und ressourcenorientiert zu betrachten und das Team zu stärken . Neben persönlichen Einzelgesprächen reichen die Einsatzmöglichkeiten von der Gesprächsvorbereitung über die Selbstreflexion bis hin zur direkten Begleitung von Veränderungsprozessen in der Kita, Krippe oder im Ganztag. Probieren Sie es aus, Ihre Kolleginnen und Kollegen werden neue Energie schöpfen und motivierter den Alltag meistern!

      



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