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Autor(en): 
  • Uwe Kratzsch
  • Mindestlöhne in Deutschland: Sollte das Arbeitnehmer-Entsendegesetz ausgeweitet werden? 
     

    (Buch)
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    Übersicht

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    Lieferstatus:   i.d.R. innert 7-14 Tagen versandfertig
    Veröffentlichung:  Juni 2012  
    Genre:  Wirtschaft / Recht 
    ISBN:  9783639430615 
    EAN-Code: 
    9783639430615 
    Verlag:  AV Akademikerverlag 
    Einband:  Kartoniert  
    Sprache:  Deutsch  
    Dimensionen:  H 220 mm / B 150 mm / D 6 mm 
    Gewicht:  137 gr 
    Seiten:  80 
    Zus. Info:  Paperback 
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    Inhalt:
    Inhaltlich unveränderte Neuauflage. Im Frühjahr 2005 sorgten Medienberichte über den Einsatz entsandter "Billig­ar­beitskräfte" in deutschen Schlacht- und Zerlegebetrieben für grosses öffent­liches Aufsehen. Von ihren Arbeitgebern aus den neuen EU-Mitgliedsstaaten nach Deutschland entsandt, arbeiteten die Arbeitskräfte hierzulande unter oft bedrückenden Arbeitsbedingungen - und zu erheblich geringeren als den orts­üblichen Löhnen. Um negative Auswirkungen für deutsche Unternehmen und deren Beschäftigte durch ausländische Niedriglohnkonkurrenz abzu­wen­den, entbrannte in der Folge in der deutschen Politik eine kontroverse Dis­kus­sion, ob das seit 1996 auf die Bauwirtschaft sowie die Seeschifffahrtsassistenz beschränkte Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG) ausgeweitet werden sollte. Nach der Bundestagswahl 2005 einigten sich CDU, CSU und SPD zunächst auf eine Erweiterung des Gesetzes auf das Gebäude­reiniger­hand­werk. Eine Ausweitung des Gesetzes auf weitere Branchen scheint jedoch nicht ausgeschlossen. Dieses Buch will die Frage beantworten, ob es aus ökonomischer Sicht vernünftig ist, deutsche Arbeitnehmer durch Mindest­löhne vor ausländischer Niedriglohnkonkurrenz zu schützen und ob dazu das AEntG ausgeweitet werden sollte.

      
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