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Balanceorientierte Führung: Eine Modellableitung als zukünftiger Managementansatz
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(Buch) |
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Inhalt: |
Detlev Kühl entwickelt das seit langem aktuelle Kernthema ¿Work-Life-Balance¿ zum notwendigen Paradigmawechsel im Management weiter. Als Modell der balanceorientierten Führung werden Selbstführung, Work-Life-Balance, Selbstreflektion, Führungskompetenz und Interessenmanagement modul- und bausteinartig zusammengeführt. Der Autor strukturiert die Komplexität von Work-Life-Balance und dokumentiert diese über konkrete Praxisfälle zwischen 2007 ¿ 2014 strategisch und operativ nachhaltig. Ausserdem wird ein chronologischer Entwicklungsprozess im wissenschaftlichen und praxisorientierten Kontext vorgestellt, der in ein lösungs-/ergebnisorientiertes Work-Life-Balance-Managementmodell mündet. |
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