|
|
|
Baglilik: Is Yerindeki Zorlu Iliskileri Dönüstürmek icin
|
(Buch) |
Dieser Artikel gilt, aufgrund seiner Grösse, beim Versand als 3 Artikel!
| Inhalt: |
| Zaman, dogru olani yapmak icin daima dogrudur. Baglilik, zor iliskilerin dönüsümü icin önemli bir rehber. Cok satan yazarlar Lee G. Bolman ve Joan V. Gallos, okurlara bagliligin dört temel kuralini kullanarak zor insanlarin problemleriyle nasil kolaylikla ve kendilerine güvenerek basa cikacaklarini ögretiyor. Bu kitap, yetenekli bir yöneticinin yeni isinde baskici bir patronla ve basarisiz bir ekiple nasil bas edecegini iceren ilginc bir is hikayesini anlatiyor. Esler vererek, önemli noktalari vurguluyor, teshis edici durumlari ve iliski becerilerini güclendirmenin yollarinin altini ciziyor. Kitap, okurlarin mesleki becerilerini ve güclü yanlarini gelistirmelerine yardimci olmak icin zihnin temel uygulamalarina ve aliskanliklarina derinlemesine inen Bunlari deneyin bölümüyle bitiyor. Baglilik, sorunlu bir calisan, sinir bozucu bir patron, sikayet eden calisma arkadasi ve hain ekip arkadaslariyla bas etmenin yeni yollarini arayan herkes icin... Is yerinde zor bir iliski nedeniyle sorunlar yasiyorsaniz, bu kitabi mutlaka okuyun Yazarlarin sundugu dört asamali süreci kullanmak oldukca kolay -herkes yapabilir- verdikleri bircok örnek ve acik senaryolar, endiseyi ortadan kaldiriyor. deta zor begenen bir kisinin hayatima girmesi icin beni sabirsizlandiriyor DR. DOUGLAS T. HALL, Charlotte Friedman Yönetim ve Direktör Profesörü, Yönetici Gelistirme Birimi, Questrom School of Business, Boston Üniversitesi Zehirli insanlar hizli bir sekilde korku ve dü manlik ortami yaratarak motivasyonu yerle bir edip bizi caresiz birakirlar. Baglilik, mükemmel bir panzehir Güven insa etmek ve iliskileri dönüstürmek icin zor meslektaslarla bag kurmanin önemli stratejilerini veriyor. Is yeri ve ötesinde kisiler arasi verimliligi en üst düzeye cikarmak icin okunmasi gereken bir rehber DR. SANDRA KRUSE-SMITH, Yönetici Kocu, Synergy Career Bagliliki temel alan insani gelisimin ve kisiler arasi iliskilerin prensipleri oldukca etkilidir. Dört kurali kullanan biri olarak, gercekten ise yaradigini söyleyebilirim Yeni bir güven ve canlilik ile güclü, etkili ve zorlayici insanlarla yüzlesmenin bir yolu. JANINE BEMPECHAT, Psikoloji Profesörü ve Insan Gelisimi ve Yönetimi, Bilim ve Arastirma Merkezi Wheelock &U uml;niversitesi Lee. G. Bolmanin Sola Yayinlarindaki Diger Kitabi Büyük Liderler Nasil Düsünür |
|
i.d.R. innert 7-14 Tagen versandfertig
Newsfeed | 
Facebook | 
Twitter
